Andreza Amaral Há mais de um mês
administrativas, uma das pioneiras é a administração científica, por Frederick W. Taylor, A teoria cientifica tem sua influência nos dias atuais, as organizações
mediante suas propostas de trabalho incluem partes ou o todo desta teoria em acordo com sua missão e visão de trabalho. A finalidade da teoria da administração científica é o alcance da maior
produtividade, organizando e especificando as tarefas e funções de cada
trabalhador ou equipe.
//periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/article/view/6687/5474
administrativas, uma das pioneiras é a administração científica, por Frederick W. Taylor, A teoria cientifica tem sua influência nos dias atuais, as organizações
mediante suas propostas de trabalho incluem partes ou o todo desta teoria em acordo com sua missão e visão de trabalho. A finalidade da teoria da administração científica é o alcance da maior
produtividade, organizando e especificando as tarefas e funções de cada
trabalhador ou equipe.
//periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/article/view/6687/5474
Raissa Silveira
Há mais de um mês
A partir da administração científica que foi possível a criação das perspectiva de administração de recursos humanos que nada mais é do que administração de pessoas dentro de uma empresa. Isso garante que os trabalhadores seja bem selecionados, atendidos e possam executar um bom trabalho junto a empresa.
Qual foi a influência da administração científica para a administração de recursos humanos?
A partir da administração científica que foi possível a criação das perspectiva de administração de recursos humanos que nada mais é do que administração de pessoas dentro de uma empresa. Isso garante que os trabalhadores seja bem selecionados, atendidos e possam executar um bom trabalho junto a empresa.
Qual a influência da administração científica?
Até hoje a administração cientifica influencia muitas organizações, quando se fala em produção, quase nada se escapada padronização, a divisão do trabalho, a necessidade de seleção e treinamento do trabalhador, entre outros.
Qual a influência da administração científica de Taylor nas empresas de hoje?
Ainda assim nos dias atuais existem empresas que utilizam as teorias de Taylor para trabalhar e buscam a redução dos custos e aumento da produtividade, nas suas linhas de produção, identificam e contratam profissionais adequados para desenvolverem tarefas em menos tempo e de forma eficiente assim aumentando seus lucros ...
Como foi a evolução da administração de recursos humanos?
A área de Recursos Humanos é relativamente nova, pois surgiu no início do século 20. Na época, seu nome foi Relações Industriais devido à força do impacto da Revolução Industrial sobre as relações que envolviam empregador e empregado.